Die Qualität von Personalauswahl und -entwicklung steht im Mittelpunkt der diesjährigen Austausch- und Netzwerkveranstaltung „FU BAR“ an der Freien Universität Berlin, bei der die Ergebnisse einer aktuellen Unternehmensbefragung vorgestellt werden. Die Befragung von 120 Berliner und Brandenburger Unternehmen hat gezeigt, dass viele Unternehmen ihren Aufwand bei der Personalauswahl in kein Verhältnis zu dessen kurz- und mittelfristigen Nutzen stellen können. Auf der Veranstaltung wird ein Instrument vorgestellt, das eine Kosten-Nutzen-Rechnung erleichtern soll. Außerdem berichten zwei Referenten aus der Wirtschaft (Continental AG und DearEmployee GmbH) über ihre Erfahrungen im Umgang mit Qualitätskriterien.

Die Veranstaltung mit dem Titel „What we do is what we get – Mehr Qualität in Personalauswahl und -entwicklung“ ist öffentlich und richtet sich an alle Interessierten, vor allem an Personalverantwortliche aus Unternehmen und Organisationen.

Um eine Anmeldung wird gebeten unter: https://userblogs.fu-berlin.de/fu-bar/3-fu-bar/anmeldung/